+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Моральный вред и его компенсация в рб сумма

Моральный вред и его компенсация в рб сумма

По общему правилу, установленному гражданским законодательством статьей Гражданского кодекса Республики Беларусь далее - ГК , вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред. При этом лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что он причинен не по его вине. Однако законом может быть предусмотрено возмещение вреда и при отсутствии вины причинителя. Так, в силу норм пункта 1 статьи , части 2 пункта 2 статьи , подпункта 1 статьи ГК владельцы источников повышенной опасности обязаны возместить вред, причиненный источником повышенной опасности, если не докажут, что вред возник вследствие непреодолимой силы или умысла потерпевшего. При этом в ситуации, когда вред причинен жизни или здоровью гражданина, компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Jump to navigation. Граждане, с целью защиты прав, свобод, чести и достоинства, вправе в судебном порядке, помимо взыскания имущественного вреда взыскать материальное возмещение компенсацию морального вреда.

ПУБЛИКАЦИИ

В Беларуси работник может получить компенсацию вследствие причинения ему морального вреда нанимателем. При этом данная категория дел имеет свою специфику, которую нужно учитывать и виновному нанимателю, и пострадавшему работнику. Согласно ст. Этот перечень является исчерпывающим, но на практике работник также вправе взыскать причиненный ему моральный вред в порядке и на условиях, предусмотренных Гражданским кодексом ГК.

Например, в соответствии с ГК может требовать возмещения морального вреда работник, с которым произошел несчастный случай на производстве. Факты незаконного увольнения и перевода, предусмотренные ст. Это правило действует и в отношении причинения нанимателем морального вреда работнику. Суд потребует доказательств.

Если спор рассматривается судом, каждая сторона в споре доказывает факты, на которые ссылается как на основание своих требований или возражений. Постановлением Пленума Верховного Суда от Иск, как и положено, рассматривается судом исходя из конкретных обстоятельств. Например, что считать обычным состоянием здоровья: состояние здоровья работника, заявившего иск, или состояние здоровья обычного человека? Как рассматривать незаконное увольнение беременной женщины, ведь у нее особые права и состояние?

Здесь действительно есть о чем спорить…. Размер вреда. Даже если защита аргументов работника проведена блестяще и суд согласился с тем, что ему причинен моральный вред, возникают вопросы о размере суммы взыскания. В соответствии с п. Работника, разумеется, интересует, какую максимальную сумму компенсации морального вреда может взыскать суд с нанимателя, и от чего зависит ее размер.

Размер зависит в т. Согласно п. Таким образом, работнику и его защите нужно сформулировать, чем именно причинены физические или нравственные страдания, в чем они выражаются, в какой денежной сумме оценивается их компенсация.

Взыскание в порядке регресса. Относительно взыскания морального вреда, нанесенного работнику нанимателем, нужно понимать следующее: фактически в данном случае речь идет о причинении вреда работнику кем-то из других работников нанимателя. Иное может быть предусмотрено коллективными договорами, соглашениями. В общем порядке.

Поскольку, как уже отмечалось выше, работник вправе взыскать моральный вред и по ст. Зарубежный опыт. Например, суммы морального вреда могут быть заявлены в весьма крупных размерах несколько сотен тысяч, а то и миллионов долларов , но в различных странах они взыскиваются судами по-разному.

И даже в одном государстве может быть заявлен иск на одну сумму, а взыскано возмещение морального вреда в сумме, которая в разы меньше, чем заявленная. А в другом суде этого же государства по другому аналогичному делу о возмещении морального вреда взыскивается по иску сумма всего в тысячу долларов. Такая категория дел, как взыскание морального вреда, имеет очень много нюансов, которые надо учитывать. Прочитать статью на сайте Экономической газеты.

Моральный вред, нанесенный работнику: как его определить, измерить и обосновать. Toggle navigation. О нас О нас. Подписаться на рассылку. Заказать обратный звонок. Присоединяйтесь к нам в Facebook. Следуйте за нами в LinkedIn. Следуйте за нами на YouTube.

Суд потребует доказательств Если спор рассматривается судом, каждая сторона в споре доказывает факты, на которые ссылается как на основание своих требований или возражений. Здесь действительно есть о чем спорить… Размер вреда Даже если защита аргументов работника проведена блестяще и суд согласился с тем, что ему причинен моральный вред, возникают вопросы о размере суммы взыскания.

Взыскание в порядке регресса Относительно взыскания морального вреда, нанесенного работнику нанимателем, нужно понимать следующее: фактически в данном случае речь идет о причинении вреда работнику кем-то из других работников нанимателя. В общем порядке Поскольку, как уже отмечалось выше, работник вправе взыскать моральный вред и по ст.

Специализация: Недвижимость и строительство Несостоятельность и банкротство Языки: белорусский, русский. Моральный вред, нанесенный работнику: как его определить, измерить и обосновать Моральный вред, нанесенный работнику: как его определить, измерить и обосновать. Другие публикации автора. Читать статью.

Почём моральный ущерб в Беларуси?

Моральный вред — это испытываемые гражданином физические физическая боль, отклонения от обычного состояния здоровья и т. Способом защиты потерпевшего в данном случае выступает взыскание денежной компенсации. Компенсация морального вреда взыскивается в следующих случаях :. Моральный вред причинен действиями, нарушающими личные неимущественные права гражданина жизнь и здоровье, честь и доброе имя, деловая репутация, личная и семейная тайна, неприкосновенность частной жизни и т. Например, моральный вред причинен вследствие распространения сведений, позорящих честь и достоинство гражданина, причинения вреда здоровью и т. Примерный перечень личных неимущественных прав гражданина определен ст. Моральный вред причинен в связи с нарушением имущественных прав гражданина.

Компенсация морального вреда

Понятие морального вреда дано в гражданском кодексе. Так, моральный вред — физические и или нравственные страдания человека, которые были причинены действиями в результате нарушения личных неимущественных прав или других нематериальных благ. Для полного раскрытия термина морального вреда необходимо определить, что такое физические и нравственные страдания:. В статье Гражданского кодекса определен перечень оснований для компенсации морального вреда. Компенсация происходит в случаях причинения вреда:. Обычно, иск о возмещении морального вреда подается вместе с иском о возмещении материального вреда.

Материальный вред, причиненный в результате ДТП, возмещается страховыми компаниями. А как быть, если вы пострадали морально? Материал поможет разобраться, с кого и когда можно взыскать компенсацию морального вреда. Они обычно выражаются в ощущениях страха, стыда, унижения, а равно в иных неблагоприятных для человека в психологическом аспекте переживаниях, связанных с утратой близких, потерей работы, раскрытием врачебной тайны, невозможностью продолжать активную общественную жизнь, с ограничением или лишением каких-либо прав граждан и т. На практике физическими и нравственными страданиями из-за ДТП могут быть переживания в связи с: — гибелью человека родственника, друга и т.

Многие обращаются в суд за компенсацией причиненного ущерба и морального вреда.

В Беларуси работник может получить компенсацию вследствие причинения ему морального вреда нанимателем. При этом данная категория дел имеет свою специфику, которую нужно учитывать и виновному нанимателю, и пострадавшему работнику.

Размер морального вреда зависит даже от степени родства

Главная Страдательный залог. Опубликовано: По какой шкале в Беларуси оценивают моральный вред? Страдательный залог Как определяется компенсация за моральный вред и легко ли ее взыскать?

Сложно ли работнику доказать факт причинения морального вреда? Какую максимальную сумму компенсации может взыскать суд?

По какой шкале в Беларуси оценивают моральный вред?

.

.

Как определяется компенсация за моральный вред и легко ли ее что в его практике, если пострадавший просит адекватную сумму.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Чем ограничена сумма морального ущерба
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. anidim1981

    Жалко мужика,но он не один недовольный и это о чем то говорит)))))))

  2. poisemo

    Как гражданин и юрист : ни разу не гражданин. А если и юрист, то путинский. Знает как выжимать клиентов вместе с ментами и пр. Наверно, именно поэтому и не отвечает на справедливые возражения зрителей. .законные требования Позор! Граждане лишены гражданских прав.